Recruiter

Toko Gilang Restaurant · 📍 Jambi · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
Toko Gilang Restaurant sedang mencari Recruiter yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Sebagai Recruiter, Anda akan bertanggung jawab untuk menemukan, merekrut, dan mengelola talenta terbaik untuk perusahaan kami. Anda akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan kebutuhan tenaga kerja terpenuhi dengan efisien. Lokasi kerja di Jambi dengan gaji yang dapat dinegosiasikan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Menemukan dan merekrut kandidat yang memenuhi persyaratan dan kualifikasi untuk posisi yang tersedia.,Membangun dan menjaga hubungan baik dengan sumber daya manusia internal dan eksternal.,Menyiapkan dan mengelola proses rekrutmen yang efisien dan efektif.,Melakukan wawancara dan penilaian kandidat untuk menentukan kecocokan dengan perusahaan.,Memastikan kepatuhan dengan semua peraturan dan prosedur rekrutmen yang berlaku.,Mengupdate dan memelihara database kandidat untuk penggunaan masa depan.,Melaporkan dan menganalisis hasil rekrutmen untuk meningkatkan proses rekrutmen.,Bekerja sama dengan manajer dan tim untuk memahami kebutuhan tenaga kerja dan memastikan kebutuhan tersebut terpenuhi.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Pendidikan minimal Sarjana (S1) di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait dalam industri restoran atau layanan makanan.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan berbagai pihak.,Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk bekerja secara mandiri.,Kemampuan untuk mengelola waktu dan prioritas dengan baik.,Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen dan manajemen talenta.,Pengalaman dalam melakukan wawancara dan penilaian kandidat.,Kemampuan untuk bekerja di lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk menggunakan LinkedIn dan platform rekrutmen lainnya.Kemampuan untuk melakukan penelitian pasar dan analisis data.Kemampuan untuk membuat dan mengirimkan email yang profesional.Kemampuan untuk mengembangkan dan menjalankan strategi rekrutmen.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen.Kemampuan untuk memberikan umpan balik konstruktif kepada kandidat.Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam batas waktu yang ketat.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai budaya dan latar belakang.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait